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当道德人心和商品市场已无法有效调整此类问题时，以法律的强制力进行规制则尤显重要。只有建立严密的法律体系，严格的行业准入、产品销售标准，摒弃地方保护主义，及时、高效地执法，才能适时淘汰社会上的害群之马，在涤荡中不断进步，在规范中塑造真正的“百亿企业”。

2019诺贝尔物理学奖揭晓后，诺贝尔奖委员会与获奖者吉姆·皮布尔斯进行语音连线，并接受记者采访。有记者提问“其他星球上是否存在生命？”皮布尔斯回答：“我们非常确定，其他星球上有一些可以被称为生命的东西，但是很难确定这样的生命是否和地球上的一样，也许化学家会对此进行研究。但是我们永远无法看到这些生命。”

新京报记者发现，作为收购标的的亿利生态，旗下近期密集新增了多家新公司。亿利生态旗下新增多家公司工商资料查询工具企查查显示，3月26日，鲁山亿利生态科技有限公司成立，股东为亿利生态、鲁山县鲁尧旅游投资有限公司和河南省路桥建设集团有限公司；4月12日，亿利长江生态公园湖北有限公司的投资人由亿利集团变更为亿利生态；5月6日，杭锦旗库布其种质资源有限公司投资人由鄂尔多斯市亿利沙漠生态健康股份有限公司变更为亿利生态；5月10日，亿利水生态科技（深圳）有限公司成立，股东为自然人肖羽堂和亿利生态；5月16日，亿利生态普格有限责任公司成立，股东为亿利生态。

马来西亚《星报》3月7日文章，原题：随着更多女性进入管理层，中国性别薪酬差距缩小 中国女性的工资收入仍低于男性，但一项新调查发现，随着该国更多女性担任管理角色，男女薪酬的差距正在缩小。2019年中国城镇男女就业人员的薪酬差距从一年前的27.7%降至22.5%，是3年来差距首次缩小。去年中国城镇就业女性的人均月薪为6995元，同比上升7.7%，相当于男性人均月薪的81.6%。