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刘家义强调，必须始终坚持全面从严治党、打造过硬干部队伍。要加强领导班子建设，合理调配领导干部，严肃党内政治生活，让领导干部在艰苦一线、复杂环境斗争中经风雨、见世面、长才干、壮筋骨。要树立鲜明用人导向，把区划调整作为锻炼和检验干部的“考场”，重点提拔使用担当作为、实绩突出的干部。要提升干部素质能力，让那些看得准、有潜力、有发展前途的干部到经济发展第一线、维护稳定最前沿、改革开放主战场锻炼发展。要强化干部作风建设，力戒形式主义、官僚主义，用创新的思路和举措解决实际问题、破解发展难题。要做好干部转隶安排，正确引导职位调整预期，切实解决干部实际困难，扎实做好离退休干部服务保障工作。

“我也只能这样。”竞争：我没有资格说“累”“姐姐给你们一个疯狂的价格，只有两个名额”，“这块珠宝我们只上30个”，“准备，5、4、3、2、1，上架！”......上海郊区西北处的一幢居民楼里，在昏暗的楼道深处的那间屋子里，传来此起彼伏的激昂的叫卖声。

他指出，完成党中央交给我们的政治任务，必须始终坚定“两个维护”，切实增强政治自觉、思想自觉、行动自觉，用实际行动践行“四个意识”“四个服从”“两个维护”，积极稳妥、有力有序推进区划调整工作。必须始终强化政治责任、牢记使命担当，以长远眼光、全局思维和整体思路推动区划调整工作，充分发挥济南、莱芜比较优势，实现区域竞争力整体提升，最大程度释放区划调整改革红利。

上交所称，受理发行上市申请后，按照科创板试点注册制改革的要求，坚持以信息披露为核心，针对招股说明书存在的突出问题，通过一轮或多轮问询，督促发行人说清楚、讲明白，努力问出一个真公司。首轮问询，遵循“全面问询、突出重点、合理怀疑、压实责任”的原则。

一波三折经上交所查明，2018年2月1日，思维列控发布公告称，公司控股股东、实际控制人暨董事长李欣拟以自有资金增持公司股份，累计金额不低于5000万元，不超过1亿元，计划增持区间为公告日起6个月。增持期间内，公司因筹划重大资产重组事项，李欣未能在前述期间增持公司股票，增持计划顺延至2018年12月2日。

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